Schlagwort-Archiv: Führung

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Generation Y: Was heißt “verantwortlich führen”?

Wie verhält sich das Thema “Responsible Global Leadership” zur Alltagswirklichkeit und den Zukunftsbildern des studierenden Jungvolks?  Am 15.&16.März 2014 trafen Michael Steinmetz und Karin Holzinger am neuen Campus der Wirtschaftsuniversität Wien 70 internationale TeilnehmerInnen am CEMS Master-Programm zu einem interaktiven Workshop. Erfreuliches Resümee: Problembewusstsein und Lösungskompetenz der neuen “Global Citizens” liegen näher beisammen als vielleicht gedacht! shareholder-value

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Engagement & Führung – alles beim Alten?

Untersuchungen zum Thema  Mitarbeiterengagement belegen eindrücklich den Zusammenhang zwischen Leistungsbereitschaft und Unternehmenserfolg. Laut Gallup Engagement Index 2012 verfügen ganze 23% aller ArbeitnehmerInnen in Deutschland und Österreich über eine emotional hohe Bindung zu ihrem Arbeitgeber, der Rest gilt als wenig bis kaum engagiert, macht Dienst nach Vorschrift oder hat innerlich gekündigt. Wenig engagierte MitarbeiterInnen zeigen schwache Eigeninitiative, geringes Verantwortungsbewusstsein und bleiben auch punkto Produktivität hinter ihren Möglichkeiten zurück.

© ra2 studio - Fotolia.com

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